<?xml version="1.0" encoding="utf-8" standalone="yes"?><rss version="2.0" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"><channel><title>Scrum on JAVAPRO Germany</title><link>https://javapro.svenruppert.com/tags/scrum/</link><description>Recent content in Scrum on JAVAPRO Germany</description><generator>Hugo</generator><language>de-DE</language><lastBuildDate>Mon, 15 Sep 2025 07:00:03 +0000</lastBuildDate><atom:link href="https://javapro.svenruppert.com/tags/scrum/index.xml" rel="self" type="application/rss+xml"/><item><title>Agile Nightmares: Wenn Agilität zum Innovationshemmnis wird</title><link>https://javapro.svenruppert.com/agile-nightmares-wenn-agilitaet-zum-innovationshemmnis-wird/</link><pubDate>Mon, 15 Sep 2025 07:00:03 +0000</pubDate><guid>https://javapro.svenruppert.com/agile-nightmares-wenn-agilitaet-zum-innovationshemmnis-wird/</guid><description>&lt;h2 id="die-schaurigen-gestalten-der-agilität"&gt;Die schaurigen Gestalten der Agilität&lt;/h2&gt;
&lt;p&gt;In der dynamischen Welt der Softwareentwicklung und darüber hinaus hat sich Agilität als ein prägender Ansatz etabliert. Doch hinter dem Versprechen von Flexibilität, Kundenorientierung und kontinuierlicher Verbesserung verbergen sich mitunter schädliche Muster, die ihre Versprechen weit verfehlen und Agilität unglaubwürdig machen.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Die Rufe mehren sich, Agilität als ineffektiv oder gar &amp;rsquo;tot&amp;rsquo; zu erklären. Die eigentlichen Ursachen für diese wachsende Skepsis liegen jedoch selten in den agilen Prinzipien selbst, sondern vielmehr in deren schleichender oder sogar bewusster Fehlinterpretation und Anwendung.&lt;/p&gt;</description></item><item><title>Agile, Scrum, Kanban – und die Märchen, die wir uns über Wertschöpfung erzählen</title><link>https://javapro.svenruppert.com/agile-scrum-kanban-und-die-maerchen-die-wir-uns-ueber-wertschoepfung-erzaehlen/</link><pubDate>Mon, 04 Aug 2025 07:00:00 +0000</pubDate><guid>https://javapro.svenruppert.com/agile-scrum-kanban-und-die-maerchen-die-wir-uns-ueber-wertschoepfung-erzaehlen/</guid><description>&lt;p&gt;Seit über 20 Jahren gelten Agile Frameworks wie Scrum, Kanban und Extreme Programming (XP) als die Antwort auf fortwährende Probleme rund um Produktlieferung, Projektmanagement und Value Creation. Beraterinnen versprechen seit Jahren: Mit Daily Stand-up, Sprints, User Stories und schicken Boards sollen Unternehmen bessere Produkte schneller veröffentlichen, Teams reibungslos abstimmen und Kundinnen dauerhaft beeindrucken.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Doch oft verfliegt die erste Begeisterung sehr schnell. Unternehmen haben das Gefühl, Agile hält nicht, was es verspricht. Teams stecken fest in Ritualen wie Stand-ups, Retrospektiven und ewigen Meetings, ohne dass sich viel verbessert. Gleichzeitig ändert sich an Führungskultur, fehlender psychologischer Sicherheit und veralteten Kennzahlen oft wenig. Die Leute arbeiten nach &amp;ldquo;Sprints&amp;rdquo; oder &amp;ldquo;Continuous Flow&amp;rdquo; – und spüren doch nur einen Bruchteil des versprochenen Nutzens.&lt;/p&gt;</description></item></channel></rss>